Chào tất cả mọi người!

Cảm ơn vì đã sử dụng WordPress. Đây là bài viết đầu tiên của bạn. Sửa hoặc xóa nó, và bắt đầu bài viết của bạn nhé!

Nhận xét

Đăng nhận xét

Bài đăng phổ biến từ blog này

【HAVIP】Tuyên bố quyền sở hữu và quyền tác giả

Hình ảnh
HAVIP LAW cung cấp cho doanh nghiệp mẫu Tuyên bố về tác giả và chủ sở hữu sử dụng khi đăng ký bản quyền tác giả tại Cục bản quyền tác giả     1. Tuyên bố về tác giả và chủ sở hữu     CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập-Tự do-Hạnh phúc ——–*——–                                                                  Hà Nội, ngày       tháng     năm TUYÊN BỐ VỀ TÁC GIẢ VÀ CHỦ SỞ HỮU Tôi tên là: Sinh ngày:                                 ...
Đọc thêm

【HAVIP】Thủ tục đăng ký nhãn hiệu rượu

Hình ảnh
Thủ tục đăng ký nhãn hiệu rượu  khá phức tạp chính vì thế để tránh được các rủi ro thì chủ sở hữu nên chọn một đại diện sở hữu trí tuệ thay mình thực hiện đăng ký.     Hiện nay, rượu được xem là một trong những loại thức uống phổ biến tại Việt Nam và trên toàn thế giới đa dạng về loại cũng như phân khúc khách hàng từ bình dân đến cao cấp. Hằng năm số lượng mặt hàng này được tiêu thụ trên thị trường khá lớn. Cũng vì vậy để đáp ứng được nhu cầu của người tiêu dùng mà có nhiều đơn vị ra đời để kinh doanh sản phẩm này. Để bảo hộ cho nhãn hiệu và giúp cho người tiêu dùng phân biệt được các nhãn hiệu với nhau, mỗi doanh nghiệp cần tiến hành thủ tục đăng ký nhãn hiệu rượu mà mình.   Thủ tục đăng ký nhãn hiệu rượu   Thứ nhất , đơn đăng ký nhãn hiệu rượu Để đăng ký nhãn hiệu rượu, Quý khách hàng cần chuẩn bị đơn bao gồm các loại giấy tờ sau đây: – Tờ khai đăng ký nhãn hiệu theo mẫu; – Tài liệu, mẫu vật, thông tin thể hiện nhãn hiệu rượu...
Đọc thêm

【HAVIP】Người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

Hình ảnh
Nhờ luật sư tư vấn về quyền lợi của người lao động khi người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng. Nếu các bên không thỏa thuận được thì phải làm như thế nào? Như sau: Tôi là người lao động đang làm ở công ty du lịch. Đang làm việc bình thường thì bị công ty cho nghỉ việc không có lý do. Vậy tôi xin hỏi luật sư là tôi sẽ được công ty đền bù những khoản gì? Và tôi có thể́ khởi kiện công ty được không? Xin cảm ơn luật sư.     Trong quá trình thực hiện hoạt động sản xuất, kinh doanh, có những trường hợp xảy ra mà người sử dụng lao động phải đi đến quyết định đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người sử dụng lao động. Tuy nhiên, để tránh phát sinh tranh chấp về sau, người sử dụng lao động cần thực hiện việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động sao cho phù hợp với các quy định về pháp luật lao động. Để thuận tiện cho việc tìm hiểu thông tin của khách hàng, HAVIP LAW xin tổng hợp một số quy định liên quan đến vấn đề này như sau: Cá...
Đọc thêm